MPPSC SSE · కటాఫ్
MPPSC SSE కటాఫ్ 2026: అంచనా స్కోరు, ర్యాంక్ బ్యాండ్లు
MPPSC SSEకు ఎంత స్కోర్కు ఎంపిక అవుతుంది
అధికారిక కటాఫ్ ఫలితంతో పాటు వస్తుంది: ఇంకా ప్రకటించలేదు. ఆన్సర్ కీ: ఇంకా ప్రకటించలేదు. అప్పటి వరకు సూచనాత్మక కటాఫ్ అంచనా, శిష్య విద్యార్థుల మాక్ స్కోర్లు చూడండి.
పేపర్ ఎలా ఉంది?
ఈ పేపర్ను రేట్ చేసిన మొదటివారిలో ఉండండి
ప్రతి తేదీకి దాని మూల స్థాయి ఉంది. అంచనా తేదీలు అంచనాలు మాత్రమే, ప్రకటనలు కావు.
ఆన్సర్ కీ లేదా ఫలితం వచ్చినప్పుడు నాకు తెలియజేయండి
నోటిఫికేషన్, అడ్మిట్ కార్డ్, పరీక్ష తేదీ, ఆన్సర్ కీ, రిజల్ట్ — నిజంగా ఏదైనా జరిగినప్పుడు ఒక్క ఈమెయిల్. స్పామ్ లేదు, ఎప్పుడైనా అన్సబ్స్క్రైబ్ చేయవచ్చు.
గత కటాఫ్ నమూనాల నుండి AI రూపొందించినది. సూచనాత్మకం, అధికారికం కాదు. ఎల్లప్పుడూ తాజా అధికారిక నోటిఫికేషన్తో సరిచూసుకోండి.
సూచనాత్మక కటాఫ్ (అంచనా, అధికారికం కాదు)
| కేటగిరీ | అంచనా కటాఫ్ (సూచనాత్మకం) |
|---|---|
| General | 230–260 marks (57.5–65%) |
| EWS | 220–250 marks (55–62.5%) |
| OBC | 210–240 marks (52.5–60%) |
| SC | 180–210 marks (45–52.5%) |
| ST | 160–190 marks (40–47.5%) |
| PwD | 150–180 marks (37.5–45%) |
- Gen-OBC gap: Typically 20–25 marks (5–6 percentage points); SC/ST cutoffs fall 40–70 marks below General, reflecting reservation relaxations in Madhya Pradesh state services.
- Year-to-year shifts: Cutoffs fluctuate ±10–15 marks based on paper difficulty, number of vacancies, and candidate performance distribution; highly competitive years push General cutoffs toward 65%, while moderate papers settle around 58–60%.
- Safe zone: Scoring 62%+ (248 marks) generally ensures Prelims clearance across unreserved categories; OBC candidates clearing 210+ and SC/ST above 180 marks historically advance comfortably.
MPPSC State Service Exam (SSE) Prelimsలో మీ స్కోరు నిజంగా ఏమి ఇస్తుంది? ఈ బ్యాండ్లు మాక్ లేదా పరీక్ష శాతాన్ని, ఆ స్కోరు పరిధి సాధారణంగా సాధించిన ర్యాంక్ పరిధి, ఫలితాలతో కలుపుతాయి.
మీ స్కోరు మీ కేటగిరీకి సురక్షితమో కాదో తెలియడం లేదా?
MPPSC SSE అయిపోయింది. తర్వాత ఏమిటి?→స్కోరు → ర్యాంక్ → ఫలితం బ్యాండ్లు
Outstanding — top 200-500 rank
92–100%
- Expected rank in top 500 state-wide, likely top 200-300
- Deputy Collector — choice postings in preferred districts
- DSP (MP Police) — Bhopal/Indore/Gwalior metro cadres
- Assistant Commissioner — state capital/HQ postings in preferred departments
- District Magistrate track positions with accelerated career progression
- Virtually assured final selection with average Mains + Interview scores
Excellent — top 500-1000 range
85–92%
- Expected rank in top 1000 candidates state-wide
- Deputy Collector — prime districts (Indore, Bhopal, Jabalpur divisions)
- DSP (MP Police) — preferred cadres and locations
- Assistant Commissioner (senior postings) — Bhopal, Indore, Gwalior
- District Registrar (Cooperative Societies) — Group A
- Strong probability of final selection with good Mains + Interview performance
Very Good — top-tier posts in reach
75–85%
- Strong contender for Group A gazetted posts
- Deputy Collector (Tehsildar) — revenue administration, district-level authority, pay level 10
- Deputy Superintendent of Police (DSP) — preferred postings/cadres likely
- Assistant Commissioner (various departments) — Commercial Tax, Excise, Labor
- District Industry Centre Manager — MSME development
- Section Officer (MP Secretariat) — state capital posting
Good — competitive Mains position
65–75%
- Comfortable Mains qualification, focus on Interview prep
- Deputy Superintendent of Police (DSP) — Group A, MP Police, pay level 10
- Assistant Commissioner (Commercial Tax / Excise) — Group A gazetted
- District Employment Officer — MP Employment & Training dept
- Block Development Officer (BDO) — with choice of preferred districts
- District Minorities Welfare Officer — Group B gazetted
Moderate — Mains qualification likely
50–65%
- Strong chance of Mains qualification across categories
- Naib Tehsildar / Deputy Collector — district revenue administration, pay level 6
- Commercial Tax Inspector (MP VAT department) — Group B
- Assistant Manager (MPSEB / MP State Marketing Federation)
- Block Development Officer (BDO) — rural development cadre, approximately 400-500 posts annually
Borderline — marginal qualification
35–50%
- May qualify for Mains in reserved categories (SC/ST/OBC)
- General category qualification uncertain
- Deputy Collector (Naib Tehsildar) — Group B, entry-level revenue service
- Assistant Section Officer (various MP state departments)
- Focus on Mains preparation if qualified, else strengthen weak areas
Below cut-off range
0–35%
- Unlikely to qualify for Mains
- Score typically below minimum qualifying marks
- Focus on foundational NCERT + MP-specific GK
- Recommended: 6-8 months structured preparation for next cycle
మీ స్కోరు ఎక్కడ నిలుస్తుంది?
ఉచిత MPPSC SSE మాక్ రాయండి: వెంటనే స్కోరు, ఇదే ర్యాంక్ మ్యాపింగ్, మీ బలహీన టాపిక్ల గుర్తింపు. కోచింగ్ ఫీజు లేదు.